Anfechtung des Arbeitsvertrages wegen Verschweigens einer Körperbehinderung : Bundesarbeitsgericht v.7.6.1984

Die unrichtige Beantwortung der Frage des Arbeitgebers nach einer Körperbehinderung durch einen Stellenbewerber kann nur dann eine Anfechtung des Arbeitsvertrages wegen arglistiger Täuschung nach 123 BGB rechtfertigen, wenn die verschwiegene Körperbehinderung erfahrungsgemäss die Eignung des Arbeitn...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Betriebsberater (1985; Nr 21)
Ort / Verlag / Datum:30.07.1985
Erscheinungsjahr:1985
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.6 Invalidenanstellung
331.62 Arbeitnehmer, ausländische
3-056.2 Behinderte
34.038 Rechtsprechung
Region:BRD
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Ablageschlagwort: 331.6 Invalidenanstellung Dokument Nr. A-463783 Verfügbar Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage