Rundfunkfreiheit und Arbeitsrechtsschutz : Zur neueren Rechtsprechung des 5. Senats beim Bundesarbeitsgericht

Seine Rechtsprechung zum Arbeitnehmerbegriff, die sich auf die 'typoligische' Betrachtungsweise und die 'Eingliederungstheorie' stützt, hält das Bundesarbeitsgericht aufrecht / Im Unterschied zu seiner früheren Rechtsprechung folgert der 5. Senat aus einer nahezu lückenlosen, meh...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Recht der Arbeit (1985; Nr 3; S 129-146)
VerfasserIn: Rüthers, Bernd
Ort / Verlag / Datum:05.1985
Erscheinungsjahr:1985
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.11F Mitarbeiter, freie
658.114.8 Tendenzbetriebe
654.19 Rundfunk
34.038 Rechtsprechung
Region:BRD
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Beschreibung
Zusammenfassung:Seine Rechtsprechung zum Arbeitnehmerbegriff, die sich auf die 'typoligische' Betrachtungsweise und die 'Eingliederungstheorie' stützt, hält das Bundesarbeitsgericht aufrecht / Im Unterschied zu seiner früheren Rechtsprechung folgert der 5. Senat aus einer nahezu lückenlosen, mehrfachen Beschäftigung nicht mehr den Bestand einer Dauerrechtsbeziehung / Im Regelfall dürften Befristungen der Arbeitsverträge programmgestaltender Mitarbeiter bis zu einer Beschäftigungsdauer von etwa 9 bis 10 Jahren als wirksam anerkannt werden.
Zugangseinschränkungen:Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Hierarchiestufe:Unselbständig erschienen
Erscheinungsform:Unselbständig erschienen
Medientyp:Analog
Datenträger:Analog