Anspruch auf Vernichtung des Personalfragebogens : BAG v.6.6.1984
Die dauerhafte Aufbewahrung eines Personalfragebogens, der von einem erfolglos gebliebenen Stellenbewerber auf Verlangen der Firma ausgefüllt worden ist und der unter anderem auch Angaben über die Privat-und Intimsphäre enthält, kann das verfassungsrechtlich geprägte Persönlichkeitsrecht des Bewerbe...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Neue juristische Wochenschrift Neue juristische Wochenschrift (1984; Nr 50; S 2910-2912)
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| Ort / Verlag / Datum: | 12.12.1984 |
| Erscheinungsjahr: | 1984 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.11 Arbeitnehmer: Anstellung
342.721 Datenschutz 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | BRD
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Vernichtung von Personalfragebogen bei erfolgloser Bewerbung : Bundesarbeitsgericht v.6.6.1984 
Ein umstrittener Personalfragebogen