Schöne neue Arbeitswelt? : Arbeitsbedingungen und Arbeitsmoral wandeln sich - aber die meisten Manager haben die darin liegenden Chancen noch nicht begriffen
Mit der Feststellung, kommunikative Tugenden und Fähigkeiten seien neuerdings für den Arbeitserfolg wichtiger als die alten Prinzipien Fleiss, Pflichterfüllung, Pünktlichkeit und Unterordnung, hat der Zürcher Sozialpsychologe Gerhard Schmidtchen die Debatte um die Arbeitsmoral von der zu einfachen F...
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Veröffentlicht in: | Die Zeit (1984; Nr 46)
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Ort / Verlag / Datum: | 09.11.1984 |
Erscheinungsjahr: | 1984 |
Sprache: | Deutsch |
Klassifikation: | 331.011 Arbeitswelt
331.82 Arbeitsbedingungen 331.022 Arbeitsmoral |
Region: | BRD
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Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
Anmerkungen: | Level: 3 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Zusammenfassung: | Mit der Feststellung, kommunikative Tugenden und Fähigkeiten seien neuerdings für den Arbeitserfolg wichtiger als die alten Prinzipien Fleiss, Pflichterfüllung, Pünktlichkeit und Unterordnung, hat der Zürcher Sozialpsychologe Gerhard Schmidtchen die Debatte um die Arbeitsmoral von der zu einfachen Fragestellung 'Sind die Deutschen faul oder fleissig? ' weggeführt. |
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Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
Medientyp: | Analog |
Datenträger: | Analog |