Zurückbehaltungsrecht an Arbeitsleistung bei Entgeltrückständen : Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg v.20.4.1983
Richtig ist, dass die Geltendmachung eines Zurückbehaltungsrrechts hinsichtlich der Arbeitsleistung treuwidrig sein kann, wenn die Zurückhaltung der Arbeitskraft geeignet ist, dem Arbeitgeber einen besonders grossen Schaden zuzufügen.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Betriebsberater (1984; Nr 12)
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|---|---|
| Ort / Verlag / Datum: | 30.04.1984 |
| Erscheinungsjahr: | 1984 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.2 Löhne
34.038 Rechtsprechung |
| Region: | BRD
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| Anmerkungen: | Level: 3 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Zurückbehaltungsrecht an Arbeitsleistung : Bundesarbeitsgericht v.25.10.1984 
Zurückbehaltungsrecht und Arbeitsleistung