Das die Vertrauensunwürdigkeit bedingende Verhalten muss sich grundsätzlich während der Dauer des Dienstverhältnisses ereignet haben : OGH v.16. Februar 1982
Vorstrafen wegen früher begangener strafbarer Handlungen bilden in der Regel keinen 'wichtigen Grund', auch wenn sie dem Arbeitgeber erst während des Arbeitsverhältnisses bekannt wurden.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Das Recht der Arbeit (1984; Nr 2; S 139-144)
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| VerfasserIn: |
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| Ort / Verlag / Datum: | 04.1984 |
| Erscheinungsjahr: | 1984 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.13 Entlassung: Arbeit
34.038 Rechtsprechung |
| Region: | Österreich
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| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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