Rationalisierungsschutz: Verdienstsicherung beim Wechsel von einer Angestellten-in eine Arbeitertätigkeit : Bundesarbeitsgericht v.14.12.1982
Die Tarifverträge über den Rationalisierungsschutz für Arbeiter und Angestellte des öffentlichen Dienstes gehen übereinstimmend von dem Grundsatz aus, dass Zulagen, die nur neue nach der Umsetzung entstehende Belastungen ausgleichen, nicht angerechnet werden dürfen.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Der Betrieb (1983; Nr 31)
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| Ort / Verlag / Datum: | 05.08.1983 |
| Erscheinungsjahr: | 1983 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 65.011.42 Rationalisierung: Betriebswirtschaft
331.116 Tarifverträge 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | BRD
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| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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| Zusammenfassung: | Die Tarifverträge über den Rationalisierungsschutz für Arbeiter und Angestellte des öffentlichen Dienstes gehen übereinstimmend von dem Grundsatz aus, dass Zulagen, die nur neue nach der Umsetzung entstehende Belastungen ausgleichen, nicht angerechnet werden dürfen. |
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| Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
| Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
| Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
| Medientyp: | Analog |
| Datenträger: | Analog |
Verdienstsicherung bei Berufsunfähigkeit : Bundesarbeitsgericht v.8.12.1982 
Rationalisierung und Rationalisierungsschutz