Unzulässiger Ausschluss der im Vorjahr erkrankten Arbeitnehmer von übertariflichen Zulagen aus Anlass einer Tariferhöhung : Bundesarbeitsgericht v.9.6.1982
Verstoss gegen Gleichbehandlungsgrundsatz - Die sachliche Rechtfertigung des Ausschlusses bestimmter Arbeitnehmergruppen von freiwilligen Leistungen des Arbeitgebers richtet sich nur nach dem Zweck der Leistung.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Der Betrieb (1982; Nr 42)
|
|---|---|
| Ort / Verlag / Datum: | 22.10.1982 |
| Erscheinungsjahr: | 1982 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.225 Prämien
368-013 Arbeitsunfähigkeit 331.11 Arbeitnehmer: Gleichheit 331.817 Krankenstand 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | BRD
|
| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| Zusammenfassung: | Verstoss gegen Gleichbehandlungsgrundsatz - Die sachliche Rechtfertigung des Ausschlusses bestimmter Arbeitnehmergruppen von freiwilligen Leistungen des Arbeitgebers richtet sich nur nach dem Zweck der Leistung. |
|---|---|
| Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
| Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
| Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
| Medientyp: | Analog |
| Datenträger: | Analog |
Übertarifliche Zulagen mitbestimmungspflichtig?