Die wirtschaftliche Mitbestimmung im Konzern und in der GesmbH & Co KG

Die wirtschaftliche Mitbestimmung im Konzern und in der GesmbH & Co KG in Form der Entsendung von Arbeitnehmervertretern in den Aufsichtsrat gemäss 110 Abs.5 und 6 ArbVG wirft gewisse Probleme auf, die bisher kaum Beachtung gefunden haben. Die Anzahl der Arbeitnehmervertreter, die aus dem herrsc...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Zeitschrift für Arbeitsrecht und Sozialrecht (1981; Nr 1)
VerfasserIn: Löschnigg, Günther
Ort / Verlag / Datum:01.1981
Erscheinungsjahr:1981
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.15 Mitbestimmung
347.72 Gesellschaftsrecht
331.15 Arbeitsverfassung
658.114.5 Konzerne
658.114.4 GesmbH
Region:Österreich
Zugänglichkeit:Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
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Anmerkungen:Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant)
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Beschreibung
Zusammenfassung:Die wirtschaftliche Mitbestimmung im Konzern und in der GesmbH & Co KG in Form der Entsendung von Arbeitnehmervertretern in den Aufsichtsrat gemäss 110 Abs.5 und 6 ArbVG wirft gewisse Probleme auf, die bisher kaum Beachtung gefunden haben. Die Anzahl der Arbeitnehmervertreter, die aus dem herrschenden Konzernunternehmen in den Aufsichtsrat des eigenen Unternehmens entsandt werden, bestimmt sich nach dem in 110 Abs.5 ArbVG fixierten Verhältnis. Die Regelung des 110 Abs.6 ArbVG ist ausschliesslich auf die GesmbH & Co KG anzuwenden. Eine analoge Ausdehnung auf ähnlich strukturierte Unternehmensverbindungen wie die AG & Co KG oder die GesmbH & Co OHG ist ausgeschlossen. Im Gegensatz zum Konzern ist eine Doppelentsendung von Arbeitnehmern in der GesmbH & Co KG möglich.
Zugangseinschränkungen:Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Hierarchiestufe:Unselbständig erschienen
Erscheinungsform:Unselbständig erschienen
Medientyp:Analog
Datenträger:Analog