Betriebliche Altersversorgung: Zur Wirksamkeit von Heiratsklauseln in den Versorgungsrichtlinien : Hier: Gewährung der betrieblichen Waisenrente nur an unverheiratete Waisen
Eine Versorgungsordnung, die die Zahlung einer Hinterbliebenenrente in der Weise begrenzt, dass generell nur unverheiratete in der Ausbildung befindliche Waisen anspruchsberechtigt sind, ist wegen Verstosses gegen Art.6 Abs.1 GG nichtig. Der absolute Ausschluss von dem Bezug der verlängerten Waisenr...
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| Veröffentlicht in: | Der Betrieb (1980)
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| Ort / Verlag / Datum: | 08.08.1980 |
| Erscheinungsjahr: | 1980 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.171 Altersversorgung, betriebliche
34.038 Rechtsprechung 342.7 Grundgesetz, Bonner 342.722 Gleichheit: Grundrechte 331.17 Sozialleistungen, betriebliche |
| Region: | BRD
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 0 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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| Zusammenfassung: | Eine Versorgungsordnung, die die Zahlung einer Hinterbliebenenrente in der Weise begrenzt, dass generell nur unverheiratete in der Ausbildung befindliche Waisen anspruchsberechtigt sind, ist wegen Verstosses gegen Art.6 Abs.1 GG nichtig. Der absolute Ausschluss von dem Bezug der verlängerten Waisenrente bedeutet eine unzulässige Differenzierung zwischen verheirateten und unverheirateten Waisen. |
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| Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
| Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
| Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
| Medientyp: | Analog |
| Datenträger: | Analog |
Heiratsklauseln in betrieblichen Altersversorgungen : Landesarbeitsgericht Hamm vom 20.5.1980 
Betriebliche Altersversorgung