Der Tarifvertrag als exklusives Gut : die rechtliche Zulässigkeit und Erstreikbarkeit von Differenzierungsklauseln
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: |
Schriften zum Sozial- und Arbeitsrecht
(243)
|
|---|---|
| VerfasserIn: |
|
| Ort / Verlag / Datum: | Berlin : Duncker & Humblot, 2005 |
| Erscheinungsjahr: | 2005 |
| Sprache: | Deutsch |
| Serie: | Schriften zum Sozial- und Arbeitsrecht
243 |
| Schlagworte: | |
| Beschreibung: | 414 S. |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
Schreiben Sie den ersten Kommentar!
Zulässigkeit, Inhalt und Erstreikbarkeit betriebsnaher Tarifverträge 
Mayer: Differenzierungsklauseln mit Stichtagsregelung im Tarifvertrag 
Exklusiv 
Exklusiv : der Leistungs- und Infokatalog für Gemeindebedienstete