Suchergebnisse - Neundlinger, Christina

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    38 45 % geringere Entlohnung von Urlaubsersatzkräften gegenüber fix angestellten BriefzustellerInnen ist weder sittenwidrig noch diskriminierend

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    49 Vorliegen einer intakten Schwangerschaft bzw eines entwicklungsfähigen Embryos irrelevant für Kündigungsschutz gem § 10 MSchG

    49 Vorliegen einer intakten Schwangerschaft bzw eines entwicklungsfähigen Embryos irrelevant für Kündigungsschutz gem § 10 MSchG

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    149 Pensionszuschuss für AUA-Kabinenpersonal setzt keinen unmittelbaren Wechsel vom Aktiv- in den Ruhestand voraus

    149 Pensionszuschuss für AUA-Kabinenpersonal setzt keinen unmittelbaren Wechsel vom Aktiv- in den Ruhestand voraus

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2019
    Verlag: Verl. des Österr. Gewerkschaftsbundes
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    1 Auslegung einer arbeitsvertraglich vereinbarten Kündigungsfrist

    1 Auslegung einer arbeitsvertraglich vereinbarten Kündigungsfrist

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2020
    Verlag: Verl. des Österr. Gewerkschaftsbundes
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    30 Ende des Anspruchs auf Kinderbetreuungsgeld für das ältere Kind nur bei grundsätzlichem Bestehen eines Anspruchs für das jüngere Kind

    30 Ende des Anspruchs auf Kinderbetreuungsgeld für das ältere Kind nur bei grundsätzlichem Bestehen eines Anspruchs für das jüngere Kind

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2020
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    181 Keine Berücksichtigung von Unternehmensbeteiligungen und Aktienoptionen bei Abfertigung alt

    181 Keine Berücksichtigung von Unternehmensbeteiligungen und Aktienoptionen bei Abfertigung alt

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2019
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    36 Gerechtfertigte Entlassung bei grober Ehrenbeleidigung

    36 Gerechtfertigte Entlassung bei grober Ehrenbeleidigung

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2020
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  8. 8
    42 Anspruch einer Zahnärztin auf einkommensabhängiges Kinderbetreuungsgeld trotz mutterschaftsbedingter Berufsunterbrechung gemäß § 44 ZÄG

    42 Anspruch einer Zahnärztin auf einkommensabhängiges Kinderbetreuungsgeld trotz mutterschaftsbedingter Berufsunterbrechung gemäß § 44 ZÄG

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2020
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    98 Bloßes Nichterscheinen am Arbeitsplatz – kein konkludenter vorzeitiger Austritt

    98 Bloßes Nichterscheinen am Arbeitsplatz – kein konkludenter vorzeitiger Austritt

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2020
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  10. 10
    157 Unrichtige Beratung durch Versicherungsträger begründet keinen sozialversicherungsrechtlichen Leistungsanspruch

    157 Unrichtige Beratung durch Versicherungsträger begründet keinen sozialversicherungsrechtlichen Leistungsanspruch

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2020
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  11. 11
    165 Keine „Kündigungsentschädigung“ wegen schuldhaften Verhaltens des Dienstnehmers

    165 Keine „Kündigungsentschädigung“ wegen schuldhaften Verhaltens des Dienstnehmers

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2020
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  12. 12
    185 Beihilfe zum pauschalen Kinderbetreuungsgeld muss exportiert werden

    185 Beihilfe zum pauschalen Kinderbetreuungsgeld muss exportiert werden

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2020
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  13. 13
    4 Einvernehmliche Auflösung nach Entlassung rechtswirksam

    4 Einvernehmliche Auflösung nach Entlassung rechtswirksam

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2021
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  14. 14
    46 Vereinbarung einer Kündigungsklausel bei einem auf vier Monate befristeten „Arbeiterdienstvertrag zur Reintegration in den Arbeitsmarkt“ zulässig

    46 Vereinbarung einer Kündigungsklausel bei einem auf vier Monate befristeten „Arbeiterdienstvertrag zur Reintegration in den Arbeitsmarkt“ zulässig

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2021
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  15. 15
    66 Auslegung eines ärztlichen Freistellungszeugnisses über Beginn des vorzeitigen Mutterschutzes

    66 Auslegung eines ärztlichen Freistellungszeugnisses über Beginn des vorzeitigen Mutterschutzes

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2021
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  16. 16
    81 Anspruch auf Kinderbetreuungsgeld bei Bezug einer ausländischen Familienbeihilfeleistung sowie des österreichischen Kinderabsetzbetrags als Ausgleichszahlung

    81 Anspruch auf Kinderbetreuungsgeld bei Bezug einer ausländischen Familienbeihilfeleistung sowie des österreichischen Kinderabsetzbetrags als Ausgleichszahlung

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2021
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  17. 17
    134 Rückzahlung von Ausbildungskosten durch Arbeitnehmerin ohne schriftliche Vereinbarung gem § 2d AVRAG: Anspruch auf Rückforderung

    134 Rückzahlung von Ausbildungskosten durch Arbeitnehmerin ohne schriftliche Vereinbarung gem § 2d AVRAG: Anspruch auf Rückforderung

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2021
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  18. 18
    166 Kündigung in Tranchen – Umgehung des Frühwarnsystems nach dem AMFG bewirkt Unwirksamkeit der Kündigung

    166 Kündigung in Tranchen – Umgehung des Frühwarnsystems nach dem AMFG bewirkt Unwirksamkeit der Kündigung

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2021
    Verlag: Verl. des Österr. Gewerkschaftsbundes
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  19. 19
    224 Nachträgliche Genehmigung der Prozessführung muss zumindest implizit aus Gemeinderatsbeschluss hervorgehen

    224 Nachträgliche Genehmigung der Prozessführung muss zumindest implizit aus Gemeinderatsbeschluss hervorgehen

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2021
    Verlag: Verl. des Österr. Gewerkschaftsbundes
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  20. 20
    9 Nachträgliche Vereinbarung über Ausbildungskostenrückersatz rechtsunwirksam

    9 Nachträgliche Vereinbarung über Ausbildungskostenrückersatz rechtsunwirksam

    In: DRdAinfas : aktuelle Informationen aus dem Arbeits- und Sozialrecht
    Beteiligte: Neundlinger, Christina
    Veröffentlicht: 2022
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